Critérios de Premiação - Prêmio 2010
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Critérios de Premiação
- Personalidades
Serão premiadas as personalidades que tenham se destacado por iniciativas consolidadas nos campos sociais, polÃticos, culturais ou de manutenção, promoção e/ou defesa do patrimônio material e imaterial da cultura afrobrasileira.
- Instituições de ensino
Serão premiadas as instituições de ensino que tenham se destacado por iniciativas consolidadas, ou experimentais, de Ações Afirmativas nas áreas de educação propedêutica, educação para o trabalho ou formação profissional e ensino universitário, notadamente ao que se refere à defesa e implemento das polÃticas de cotas e à implementação e consolidação da Lei 10.639/03.
- VeÃculos de comunicação
Serão premiados os veÃculos de comunicação que tenham se destacado na veiculação de informações promovendo as Ações Afirmativas, e/ou que destaquem a participação de atores, músicos, demais artistas e religiosos afro-brasileiros e/ou profissionais afro-brasileiros, ou que de forma sistêmica, tenham se comprometido com a promoção das Ações Afirmativas nos veÃculos em que trabalham, ou prestam serviços. Esta categoria foi lançada na edição 2008 do Prêmio.
- Empresas
Serão premiadas as empresas que atendam as determinações da Convenção Nº 111 da Organização Internacional do Trabalho e/ou tenham se destacado por iniciativas consolidadas, ou experimentais, que promovam as Ações Afirmativas por meio de programas de integração, capacitação para o trabalho e/ou promoção funcional de trabalhadores afro-brasileiros.
*Ações Afirmativas – Nascem na década de 1960, nos Estados Unidos da América, como forma de promoção da igualdade entre negros e brancos. São medidas especiais e temporárias, tomadas ou determinadas pelo Estado e/ou instituições públicas e privadas, espontânea ou compulsoriamente, com objetivo de eliminar desigualdades historicamente acumuladas. As ações visam garantir a igualdade de oportunidades e tratamento, bem como de compensar perdas provocadas pela discriminação e marginalização, decorrentes de motivos raciais, étnicos, religiosos, de gênero e outros.
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